本网讯（通讯员 周桥）今年来，安陆市人口计生局以“治庸问责”为抓手，以“创先争优”为目标，内树标杆，外树形象，狠抓干部作风建设，有力提升人口计生工作再上新台阶。
借五亮五评以抓现行为突破，落实作风建设。通过开展“万人评窗口”、“五亮五评”活动以及政风行分评议，多方征求群众意见，主动接受社会监督。严格落实党员干部升学宴审批制度，结合市纪委组织的第三方明察暗访监督，认真查找人口计生干部上班坐岗、办事效率、服务态度、依法行政、文明执法等方面的问题，对在监督中发现的上班迟到早退、效率低下、上网购物玩游戏、麻牌赌博等违规违纪行为进行现场指认，并视情节给予通报批评、吊离岗位、党纪政纪处分。
借创先争优以抓整改为依托，落实规范管理。今年初，该局实行机关干部全勤奖制度，上下班严格考勤签字，奖惩每月落实兑现。在创先争优工作中率先实行“明白卡”制度，即机关上到局长，下到各股室门前统一张贴“明白卡”，上面记载人员在岗、外出事宜、返回时间、联系电话等情况，方便群众办事，接受监督。同时，实行干部月例会、周汇报会制度，定期对阶段性工作完成情况、下乡调研督办情况集中汇报，并最终形成简报印发，督促各乡镇及时查找工作中存在的问题，取长补短，共同进步。
借治庸问责以抓打击为重点，落实工作实效。在月督办考核、“五实”行动、性别比整治中严格责任追究，实行一分两计制。经局党组研究决定，对在前期治庸问责工作中发现的2名违纪干部分别给予通报批评和停职检查。局办公室、监察室抽调专人不定期暗访抽查各乡镇计生办人员在岗、工作作风、责任落实等情况，对推诿扯皮、吃拿卡要、敷衍塞责、麻牌赌博的行为一经发现严肃处理。始终将治庸问责贯穿于整体工作之中，切实提高各级人口计生干部踏实做人、扎实干事的责任感和使命感。
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