| 我市“四突出”深入推进党务公开建设
|
| 安陆新闻网 2012-9-23 |
|
|
|
|
|
本网讯 近年来，湖北省安陆市积极探索实行党务公开的有效途径和方法，通过着力抓好“四突出”发挥联系点先行先试的示范引领作用，有力地带动了该市党务公开的稳步推进。
一是突出责任落实，建立党务公开工作机制。全市建立党委统一领导、纪委协调监督、部门各负其责、党员群众广泛参与的党务公开领导体制和工作机制，明确党的基层组织是本级党务公开的责任主体，联系点主要负责同志为直接责任人，把任务细化分解到具体岗位和人员，强化责任落实；同时切实抓好党务公开与政务公开、单位办事公开的衔接，注重发挥整体效应，做到工作同步部署，方案同步制定，监督措施同步到位，检查考核同步进行。
二是突出固本强基，夯实党务公开工作基础。利用党员网络号平台，开辟党务公开宣传专栏，和党员群众进行网上专题研讨，对他们提出的党务公开热点问题答疑解惑。在建章立制上，制定了重大决策征求意见、党务预公开、依申请公开、意见收集处理反馈等十余项制度。在阵地建设上，制作统一样式，建立党务公开栏，并在党员网络号内党务公开栏网页上另设“党员心声”、“建议谏言”、“回音壁”、“党员议事园”等栏目，拓展党组织和党员群众之间的双向交流互动。
三是突出关键环节，规范党务公开工作运行。紧紧抓住内容、程序、形式三个关键环节，制定出台《全市基层党组织实行党务公开的实施意见》文件，细化党务公开目录。在规范公开内容上，围绕“党员群众希望知道什么”和“需要党员群众知道什么”这个重点，统一编制了党务公开目录。在规范公开程序上，严格按照预备事项、审核确定、实施公开、反馈整改、资料归档等程序办理。在规范公开形式上，明确了每项公开内容采取一种或多种公开形式。在规范范围上，实行党内党外分层次公开，对不宜马上向社会公开的事项，采取党内公开或先党内后党外的顺序公开，做到重要政策党内先学习，重要事件党内先通报，重大决策党内先传达，重要问题党内先讨论，对涉及民生的党务事项，既向党员公开，又向社会公开。
四是突出监督考评，提高党务公开工作实效。围绕“公开内容是否真实，公开形式是否便捷，公开时限是否及时，公开范围是否全面”严格开展监督评议，每半年对基层党务公开工作联系点开展一次督查，对发现的问题及时提出整改意见，并要求每个联系点聘请3-5名党务公开监督员，结合开设党务意见箱、开展干部大走访、领导干部接待开放日等方式，一起收集掌握党员群众对公开党务的意见和建议。充分发挥市电视台、农村远程教育网的作用，及时报道党内重要事务。在加强监督的同时，把联系点推进党务公开纳入落实党风廉政建设责任制、加强效能建设的重要内容；制定百分制考核办法，运用民主测评、网上评议和督导评价三种形式对联系点党务公开开展情况进行评议，务求取得扎实有效的成果。
|
|
【打印新闻】
|
|
| · 工厂机修人员 |
湖北午时鱼钓具有限公司 |
工资:面议 |
招聘人数:若干人
|
| · 淘宝美工、平面设计 |
湖北午时鱼钓具有限公司 |
工资:面议 |
招聘人数:若干人
|
| · 销售客服、金融客服 |
瑞利凯网络科技有限公司 |
工资:3000-10000 |
招聘人数:30人
|
| · 欧派聘销售顾问+设计师 |
亚美居建材家居广场有限公司 |
工资:3000-6000 |
招聘人数:5人
|
| · 销售人员、前台 |
阿米光年教育集团 |
工资:3000-5000 |
招聘人数:10人
|
| · 业务员，文员 |
应安商贸公司 |
工资:业务员3500到5000，文员 |
招聘人数:3人
|
| · 招快递员 |
安陆天天快递 |
工资:面议 |
招聘人数:若干人
|
| · 设计师、导购、业务员 |
安陆万家帘品 |
工资:面议 |
招聘人数:若干人
|
| · 营业员若干名 |
湖北省信产通信服务有限公司孝感分. |
工资:2000-5500 |
招聘人数:若干人
|
| · 营维经理若干名 |
湖北省信产通信服务有限公司孝感分. |
工资:2500-7000元 |
招聘人数:若干人
|
| 更多>>> |
|
|
|
 |
相关新闻 |
|
|
|
