| 下基层有盼头 干事业有劲头安陆“基层遴选”破晋升“藩篱” |
| 孝感日报 2010-12-28 |
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特约记者杨鹏程通讯员施方兵
本报讯 12月18日，安陆遴选市直单位工作人员考试在该市实验中学开考，此次考试将从15个乡镇处公开遴选19名基层公务员到市直单位工作。这是该市继今年6月从乡镇遴选23名基层干部到市直后的又一次公开选拔，打破了以往乡镇干部晋升慢的“藩篱”，极大地激发了基层干部的干事热情。
近年来，安陆积极拓宽选人视野，不断刷新用人理念，大幅度从基层遴选干部，为基层优秀公务员的快速成长搭建了平台，改变了以往基层干部只能依靠提拔才能晋升的旧模式。
该市组织部干部黄金山是安徽过来的大学生，通过今年6月的遴选考试从接官乡走入市直单位。
像黄金山这样在安陆工作的大学生还有许许多多。近两年来，安陆拓宽视野，先后招考了近200多名优秀大学生充实到乡镇基层干部队伍中。这批大学生中80%是外地人，他们不跳“龙门”跳“农门”，在农村广阔的土地上舞动着自己的青春。而“基层遴选”制度为这些外来大学生们铺就了成才的道路，同时也将吸引更多的高校毕业生到基层锻炼，为基层的发展贡献才智。
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